
CERTIFICACIONES

Inicio: 30 de noviembre 2020
Acredita 144 hs.
Modalidad: Curso Virtual (asincrónico)
Pagá hasta en 24 cuotas
Inteligencia Emocional
Entrenamiento de Alto Impacto
En un mundo tan exigente como el de hoy, donde la calidad de un equipo de trabajo y sus resultados, depende en gran medida de la inteligencia emocional del líder, resulta imprescindible y obligatorio su desarrollo. Esto implica lograr que el líder sea consciente de lo que le está pasando a él y a su equipo, y de esta forma pueda actuar en consecuencia, creando espacios seguros para conversar y accionar de forma responsable.Cada práctica y ejercicio, sumará un tramo hacia el gran objetivo de desarrollar la habilidad propia.
Perfil del Estudiante
- con el deseo de tener un impacto positivo a escala;
- que quieran crear el futuro de su organización;
- para detectar perfiles que puedan comprometerse con la vida institucional y técnica en sus organizaciones;
- y generar procesos dinamizadores.
Plan de estudios resumido
Módulo 1.
Gestión emocional
Inteligencia Emocional
- Conceptos, Origen y Fundamentos
- Relación entre la IQ y la IE con el éxito profesional y personal
Emociones
- ¿Qué son las emociones?
- ¿Para qué sirven las emociones?
- Las emociones y el cuerpo
- Las emociones y las decisionesMódulo 2.
Competencias Personales
Autoconocimiento
-El cuerpo y sus mensajes: La intuición
-Autoconsciencia Emocional
-Adecuada Valoración de uno mismo
-Confianza en uno mismo
-La intención positiva de las emociones: MIEDO; ENOJO; TRISTEZA
-El autoconocimiento y la gestión de las emociones
Autoregulación
-¿Por qué nos cuesta autocontrolarnos? Implicancias físicas y bioquímicas
-¿Cómo impacta el estrés en el autocontrol?
-¿Por qué es necesario aprender a autocontrolarnos?
-La respiración y los estados mentales y emocionales
-Resignificación de eventosMódulo 3.
Competencias Sociales
Empatía -Ser empáticos -Aprender a leer a los otros -Las neuronas espejo y el contagio emocional -El liderazgo empático -Posiciones perceptuales -El lado rentable de la empatía Gestión de las relaciones -¿Qué son las “Habilidades Sociales”? -Influenciar a los demás -Escucha activa -Automotivación y motivación -Otras habilidades sociales
Docente

Mabel Omine
VER LINKEDIN DE MABEL OMINE
Asesora Organizacional. Capacitadora en empresas en materia de Mindfulness, Inteligencia emocional y Gestión del Estrés. Trabaja con empresas que buscan transitar cambios de manera eficiente, acompañando y capacitando a los Líderes responsables de tales desafíos.Fundadora de “Estar Bien”, espacio dedicado al Bienestar Organizacional.Directora de la Certificación en Programación Neurolingüística de la FCEFyN UNC y Mundos E. Directora del Programa de Mindfulness y Gestión del Estrés y del Curso de PNL en Fundación Graduados UdeC. Docente del Master Practitioner PNL en Accresio.Docente invitada en distintas instituciones y universidades en materia de Mindfulness, Manejo del Estrés, Inteligencia Emocional y PNL.Madre, hija, y esposa. Estudiante compulsiva y apasionada del aprendizaje.
Modalidad de cursado
Ofrecemos este curso en modalidad virtual.
¡Estudiá cuando quieras y donde quieras!
Nuestras modalidades se enfocan en el entrenamiento del participante,para ello diseñamos un proceso en el que la evolución gradual implique el training (esfuerzo y desafío metódico y progresivo constante) con fuerte impronta y necesidad de aplicación en su día a día para desarrollarse y aprehender
El acceso al curso se realiza desde el Campus Virtual, donde se integran medios tecnológicos y herramientas pedagógicas para crear una experiencia de aprendizaje eficaz e integral.
Se propone un entorno participativo donde el docente y los alumnos pueden interactuar para construir el aprendizaje.
En este recorrido propuesto, trabajarás con:
- Contenidos Multimedia: nuestra plataforma integra lecciones y videos interactivos, que facilitan el aprendizaje.
- Aprendizaje colaborativo: herramientas que permiten construir el aprendizaje a través de la colaboración, como wikis, foros, chat, debates, grupos de discusión y noticias, que promoverán el intercambio y creación de redes.
- Evaluaciones y exámenes finales en línea con reporte automatizado de calificaciones.
Tutor personalizado
El curso cuenta con el acompañamiento personalizado y constante de un tutor que guía al estudiante en su proceso de aprendizaje promoviendo una interacción contante
Training en soft skills
Desde Red Insignia y la Facultad de Ciencias Económicas (UNC), impulsamos una serie de capacitaciones virtuales para que graduados/as, estudiantes, organizaciones y personas interesadas descubran, diseñen y potencien sus habilidades blandas (soft skills) para evolucionar y generar valor en un mundo volátil, incierto, complejo y ambiguo que requiere perfiles vigentes, competitivos y socialmente éticos.